Coaching: alguns amam outros nem tanto, entenda o motivo!

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O coach é o profissional que tem como função auxiliar um aprendiz ou cliente a adquirir um objectivo pessoal ou profissional específico através de treinamento e orientação, também chamado de treinador, o coaching pode significar uma relação informal entre duas pessoas, uma das quais mais experiente que a outra, que a ajuda e orienta, enquanto a outra aprende; o coaching difere de mentoring por se focar em tarefas ou objectivos específicos, por oposição a objectivos mais gerais, ou o desenvolvimento como um todo. 

Nós últimos anos a prática de procurar um coach para ajudar em determinadas áreas de atuação, como: relacionamentos, profissional e outras tornou-se comum, em Angola com muita frequência podemos nos deparar com anúncios a venderem e falarem sobre palestras ou encontros realizados por esses profissionais com objetivo de ajudar outras pessoas em certas áreas. Hoje podemos ver vários profissionais que se intitulam coachs a actuar e muitas pessoas, inclusive  bem sucedidas a procurarem por esses profissionais. Vemos alguns que gravam vídeos de motivação e os podemos assistir na internet, outros têm um consultório. Cada profissional escolhe sua forma de trabalhar. 

 

Entretanto esses profissionais são amados por muitos e detestados por outros, ou seja, existem pessoas que não gostam e não acreditam em coach´s, pesssoas mais céticas tendem a questionar e criticar a profissão .

Também ouve-se que psicólogos não gostam dos coach´s, isto é mentira já que muito psicólogos acabam sendo coachs também ou seja estudam sobre essa técnica para ajudar os seus pacientes, o problema reside quando o coach atenta em áreas que vão além da sua formação e passam a trabalhar, de maneira totalmente irresponsável, com temas como depressão, autismo e traumas psicológicos por meio de uma abordagem meramente motivacional do tema e ignorando totalmente os aspectos biológicos e os fundamentos teóricos.

Vale realçar que o coaching não é um tipo de terapia – é importante que fique claro -, embora possa servir de método coadjuvante, isto é, de instrumento auxiliar para alguns perfis de clientes que também estejam passando por um processo terapêutico com um psicólogo. Há hoje, incontáveis campos de atuação em coaching: Novos Negócios, Gestores, Planejamento, Empreendimento, Emagrecimento, Família, Energia, Comunicação, Atletas, Adolescentes, Espiritual, Emoções Life coach ou coach da vida  e  muito mais! 

Em Angola podemos assim dizer que existem algumas áreas que estão em alta,  como é o caso dos life  coaching ou coaching da vida que inclui relacionamentos, relação com empresa, ou seja o emocional da pessoa.

  Segundo o Life coaching , Aires Francisco  os mais solicitados em Angola a seguir sãos os financeiro e os executivos, segundo o mesmo estes dois últimos existem em pequena escala no nosso mercado, mais ressalva que para qualquer consulta com um coaching seja qual for o problema o aconselhável é procurar primeiro um life coaching já que segundo Aires Francisco tudo começa com o emocional.

Vamos falar um pouco sobre  três áreas de atuação desses profissionais 

 

Life coaching ou coaching de relacionamento

O Coaching de relacionamento tem como principal objetivo fazer com que o cliente consiga dar um grande “upgrade” em suas relações sociais. Através dele, é possível otimizar a comunicação, a verdadeira chave do sucesso.

Coach de emprendedores  e transformação pessoal 

Quem é empreendedor está sempre de olho em como fazer seu negócio evoluir sempre. Com o coach Empresarial é possível assimilar melhor as estratégias e desenvolver métodos próprios para mirar e alcançar metas altas. Aqui, o foco está no empresário, na empresa e na equipe como um todo, e a transformação pode estar relacionada a hábitos na vida pessoal da pessoa, ou seja, hábitos alimentares, inclusão de exercícios físicos 


Coaching de comunicação

Communication coaching ou coaching de comunicação é um trabalho focado no aprimoramento das habilidades de comunicação e tem como objetivo fazer com que o cliente obtenha maior percepção sobre como sua comunicação impacta no ambiente pessoal ou profissional.

 

 

 

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