Top 5 – Vestimenta perfeita para uma entrevista de emprego

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Confira cinco recomendações indispensáveis para escolher a roupa perfeita e causar uma óptima impressão na sua entrevista de emprego!

Vestir-se de maneira adequada para uma entrevista de emprego é um requisito essencial para conseguir a tão sonhada vaga no mercado de trabalho nacional (Angola) e internacional. A forma como você se apresenta é tão importante quanto sua experiência profissional ou um currículo bem elaborado.

A famosa “primeira impressão” é também determinante no contacto entre o empregador e o candidato ao emprego. Ela pode contribuir para construir uma relacção imediata de confiança ou prejudicar o seu desempenho na disputa pelo cargo.

Como escolher a roupa adequada?

Os recrutadores optam por candidatos que se apresentam com perfil mais condizente com o tipo de vaga que desejam ocupar. Essa busca foge um pouco dos padrões. O uso de terno e gravata, por exemplo, deixou de ser exigência para criar uma imagem de credibilidade.

O mais importante actualmente, é conhecer de perto como trabalham e se apresentam profissionais na função que você quer desempenhar e adequar seu perfil às exigências reais do cargo.

Confira o nosso Top 5 e torna-se um Divo:

1 – Não desvie o foco da entrevista

Roupas com cores fortes, decotes, comprimentos estranhos ou muito informais vão fazer com que o recrutador perca o foco. Também é importante prestar atenção ao uso de bijuterias, acessórios em excesso.

O que é recomendado:

Roupas com cores suaves ou neutras (branco, bege, cinza, azul marinho, preto);

Roupas com modelagens clássicas (terno, blazer, tailleur, camisa e calça social);

Sapatos de cor escura;

Sapatos com salto médio.

O que pode causar má impressão:

Cores fortes;

Bijuterias, jóias e acessórios em excesso.

Terno Preto com Paletó calça e colete; modelo Slim fit; 2 botões; com lapéla de bico alongada

 

2 – Adeque seu perfil

O melhor caminho para saber se sua roupa está adequada é conhecer o que vestem os profissionais da empresa onde você quer trabalhar, especialmente na função que está buscando. É comum encontrar empresas com diferentes estilos. Umas são mais formais, outras mais liberais.

Depende muito da natureza do negócio, do estilo de gestão, do perfil de seus dirigentes. Se você quer ocupar uma vaga num setor onde todos usam jeans, vá para a entrevista e use jeans. Esqueça as roupas mais formais, mesmo que a empresa seja de grande porte.

  • Estilo formal:

Terno com gravata ou tailleur;
Camisa e calça social;

  • Estilo liberal:

Calça jeans;
Camisa social ou polo;

 

3 – Actue como “vendedor” da sua imagem

Escolha uma roupa que lhe dê segurança na hora de se apresentar, que combine com a sua personalidade.

Sua imagem conta muito sobre quem você é e como se relaciona com o mundo. As roupas são ferramentas de comunicação. Não esqueça! Na hora de revelar o seu produto, seja um gestor de marketing. Pense no conteúdo sem esquecer do anúncio, da embalagem, do mercado.

Terno cinza em melange com Paletó calça e colete; modelo Slim fit; 2 botões;

 

4 – Não esqueça o básico

Nunca é demais reforçar que o corte de cabelo, o comprimento da barba, das unhas, o estado das suas roupas e sapatos compõem uma parte muito importante da sua imagem. Não adianta apresentar super bem as suas habilidades se sua camisa estiver manchada. O olho do recrutador será directamente atraído para este seu “ponto fraco”.

Higiene, asseio e cuidado pessoal também mostram traços de sua personalidade. Se você não cuida bem da sua aparência e das roupas que usa, como vai passar uma imagem de responsabilidade para assumir um cargo? Pense nisso. Encare bem o espelho e revise os detalhes do traje que escolheu antes da entrevista.

 

5 – O astral também conta

Você identificou o perfil ideal para a vaga, adquiriu uma roupa adequada no armário, verificou cada detalhe no espelho. Certo!

Então dedique um tempo para analisar o seu astral. “A aparência de um profissional competente e bem sucedido passa também pelo entusiasmo do candidato”.

A roupa adequada para a entrevista funciona ainda melhor se você se posicionar de forma positiva e segura, com a confiança de que você é o candidato perfeito para a vaga.

Inspire-se e dê o seu melhor!

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